Auf WELT.de (möchte auf­grund des Leis­tungss­chutzrechts hier nicht ver­linkt wer­den) ist seit heute neben aller­lei weit­eren Geschicht­en auch diese zu lesen:

Deutsch­land ist immer stärk­er auf Zuwan­der­er angewiesen, um seine wach­sende Fachkräftelücke zu schließen. (…) Dies zeigt eine Studie des arbeit­ge­ber­na­hen Insti­tuts der deutschen Wirtschaft (IW). IW-Direk­tor Michael Hüther fordert deshalb ein Punk­tesys­tem nach kanadis­chem Vor­bild, damit gut qual­i­fizierte Arbeitsmi­granten unbürokratis­ch­er als bish­er nach Deutsch­land kom­men kön­nen.

Dabei liegt im Inter­esse der deutschen Wirtschaft (lies: von Arbeit­ge­bern) oft primär die Gewin­n­max­imierung: “Hun­dert­tausende Akademik­er arbeit­en zu Niedriglöh­nen” (“WELT am Son­ntag”, 2014). Gut aus­ge­bildete ein­heimis­che Fachkräfte sind sich ihres Wertes auf dem Arbeits­markt oft bewusst und sind nicht bere­it, sich unter Wert zu verkaufen.

Ist ja alles nicht so schlimm: Arbeit­slosen­zahl steigt im Jan­u­ar weniger als üblich, irgend­wann ist halt jed­er Markt mal gesät­tigt; “danach gab es zum Jahres­be­ginn so viele freie Stellen wie nie zuvor” (aus dem gle­ichen Artikel), was merk­würdig anmutet, bedenkt man, dass es für immer mehr freie Stellen auch immer mehr Ent­las­sun­gen zu geben scheint.

Oder Men­schen, die gar nicht erst eingestellt wer­den. Es gab laut “taz” vor einem Jahr etwa 2,4 Prozent arbeit­slose Akademik­er in Deutsch­land, bere­its bere­inigt um die Zahl der­er, die Prak­ti­ka, Volon­tari­ate und ähn­liche Umwege beschre­it­en, um nicht auf der Straße zu sitzen. Dabei trage der ach so soziale Min­dest­lohn nicht unbe­d­ingt zu ein­er Besserung bei:

[E]in Absol­vent darf ab 2015 nur noch unter bes­timmten Bedin­gun­gen ein Prak­tikum absolvieren, näm­lich dann, wenn es der beruf­squal­i­fizieren­den Weit­er­bil­dung dient, die bis dahin noch nicht abgeschlossen sein darf.

Und so kommt es, dass ich einen Anruf ein­er renom­mierten Tageszeitung aus dem hes­sis­chen Raum erhalte, die mir ver­sich­ern, mein Fall sei einge­hend berat­en wor­den, aber man müsse mir mit­teilen, mein Prak­tikumsver­trag, abgeschlossen für 2015, werde aufgelöst.

Der hiesige Arbeits­markt lei­det nicht unter einem “Fachkräfte­man­gel”, der sich nur mit oft schlecht aus­ge­bilde­ten, aber dafür gün­sti­gen aus­ländis­chen Arbeit­ern mildern ließe. Er lei­det an wirtschaftlichen Erwä­gun­gen (lies: am Geiz) der­er, die ihn bekla­gen.

Und, wie immer, an der SPD.